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PHC Software reforça a aposta na felicidade dos seus colaboradores

A PHC Software apresenta o programa My Happiness, desenvolvido com o objetivo de trabalhar a atitude para a felicidade dos seus colaboradores em linha com a política de cultura organizacional profissionalizada da empresa.

Este projeto enquadra-se na importância estratégica que a PHC Software atribui à atitude para a felicidade dos seus colaboradores, considerada um fator relevante ao nível da inteligência emocional e tratando-se de um promotor de saúde e bem-estar que tem um contributo direto em quatro fatores chave do desenvolvimento do programa: a autoestima, o otimismo, as relações interpessoais e a autorrealização.

“O My Hapiness demonstra de que continuamos a investir na felicidade das pessoas. Temos uma cultura organizacional profissional com foco especial na identificação e na atitude para a felicidade de quem trabalha connosco. Queremos que a PHC continue a ser uma empresa espetacular para trabalhar”, salienta o CEO da PHC Software, Ricardo Parreira.

Com nove meses de duração, o programa inicia-se com diversos focus group e inclui um assessment individual com o objetivo definir o indicador de bem-estar de cada um dos participantes em relação aos quatro fatores associados à felicidade. O My Happiness desenvolve-se igualmente um conjunto de iniciativas, das quais fazem parte reuniões de preparação, iniciativas temáticas, sessões de mindfulness, um mural de felicidade, entre outras.

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